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致公司全体干部职工的慰问信

公司全体干部职工:

一元复始万象新,岁月流金盛年来。在这辞旧迎新的美好时刻,我们谨代表公司党委、公司向全体干部职工、离退休老同志和职工家属致以节日的问候!向依然奋战在海内外项目建设一线的同志们表示亲切的慰问!向关心支持公司发展的各级领导、兄弟单位和社会各界朋友表示最衷心的感谢!

日月其迈,岁物丰成。刚刚过去的2023年,是葛洲坝建工改革发展过程中极为重要、极其关键的一年。一年来,我们全面践行中国能建《若干意见》和“1466”战略,紧跟中国能建、葛洲坝集团改革发展步伐,充分发挥“两个明显优势”,积极破解“一个明显制约”,统筹做好发展改革管理党建“四篇大文章”,企业高质量发展迈出坚实步伐,在发展的洪流中贡献了建工之力!

这一年,我们披荆斩棘、奋勇向前,唱响创新发展新乐章。坚持市场开发第一要务,市场签约再创新高,挖掘优质项目,创新商业模式,业务结构更趋合理,市场营销量质双升,主要指标稳中有进,发展基础更加坚实;全力拓展“三新”市场,红河州一体化、绿色矿山、超高层等新业务取得突破,形成了新的经济增长极;属地开发稳步推进,区域市场聚力深耕,武汉、广州、保定等区域逐步形成项目群;签约转化率持续提升,创造历史最高水平。

这一年,我们攻坚克难、稳中求进,夯实高质量发展基本盘。高标准部署实施“七个提升年”专项行动,系统推进项目管理“334”工程和“十化”建设,不断提升精细化管理水平,项目履约、安全生产、质量管理、科技创新、品牌创建等不断迈上新台阶。获得1项国家优质工程奖及多个行业、省级、市级奖项;北京646项目获得中国能建项目管理“十化”优秀示范项目,南沙会址按期交付、保定二期顺利完工,多个项目提前完成节点目标……我们交出了一份硬核成绩单!

这一年,我们解放思想、锐意进取,激发改革发展新动能。加快改革积蓄赋能,完善治理体系,建立了“结构清晰、内容完整、相互衔接、有效协同”的制度体系;立足企业发展大局,深入推进科技创新、市场化经营等改革重点任务,三项制度改革连续两年获评中国能建A级;完善项目经理选用育机制,首次实施项目经理公开竞聘,试点项目经理“组阁制”,扩大虚拟股权试点范围,实施“建工工匠”人才计划,打造人才新高地。各项深化改革举措,已形成推动葛洲坝建工高质量发展强大合力。

这一年,我们擎旗奋进、激水扬帆,把牢党建引领方向舵。扎实推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育走深走实,党建工作全面融入生产经营和企业改革发展全过程;做优党建特色品牌,激活红色动能,汇聚发展合力,党建工作考核获评中国能建A级,党建价值创造力进一步彰显;各级党组织和广大党员干部充分发挥“两个作用”,在项目建设、创新攻关、抢险救灾等工作中冲锋在前,展现出央企应有的责任和担当。

征途回望千山远。丰硕的成果、美好的愿景,离不开我们筚路蓝缕、手胼足胝的艰苦奋斗。在此,我向全体干部职工一年来的辛劳与付出,表示崇高的敬意和衷心的感谢!

2024年是贯彻落实中国能建《若干意见》、“1466”战略及第二次党代会精神,推进“一创三转”,确保“十四五”规划目标实现的关键之年。崭新的一年、全新的起点,我们肩负的使命更加光荣、责任更加重大、任务更加艰巨。新的一年,我们要一如既往共画同心圆,团结奋斗谱写新篇章。

唯恒者能行远,唯思者能常新。2024年,我们要始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧跟中国能建、葛洲坝集团改革步伐,强化战略引领,提振发展信心,以改革者的勇气、创新者的智慧、拼搏者的精神,乘风破浪、一往无前,用实干成就梦想,用奋斗诠释担当,朝着打造具有行业竞争力的一流建筑企业美好愿景奋勇前进。

涓涓细流,终将汇入壮阔的大海;坚毅笃行,定能走完伟大的征程。同志们,崭新的2024年已经到来,新的一年充满期待和希望,让我们同心同德、再接再厉,勇毅前进,以饱满的热情、高昂的斗志、创新的智慧,再作新贡献、再创新辉煌、再上新台阶!

龙腾盛世,瑞气盈门!祝全体干部职工、社会各界朋友新春快乐、阖家幸福、身体健康、万事如意!


中国葛洲坝集团建设工程有限公司

党委书记、董事长   陶家平

党委副书记、总经理   张   新